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La stratégie de la croissance

« Former un groupe de taille significative sur le marché français du mid-market en Finance et en SIRH, telle est l’ambition de Lefebvre Software.
 
Il ne s’agit pas de croître pour croître. Il s’agit d’être un acteur majeur, capable d’effectuer les investissements, de réaliser les innovations, de mobiliser les ressources qu’exige l’accompagnement que nous voulons apporter à nos clients face à leurs propres enjeux.
 
La stratégie que nous avons mise en œuvre nous en ouvre la voie. Elle passe par une croissance organique, pour étoffer nos forces et les doter de compétences nouvelles, renforçer notre disponibilité, notre proximité et notre qualité de service.
 
Elle passe aussi par une croissance externe, par le biais d’acquisitions de sociétés bien implantées sur leur marché, ou par la conclusion de partenariats stratégiques  pour l’intégration de nouvelles fonctionnalités à haute valeur ajoutée.
 
Elle passe enfin par l’ouverture à l’Europe, pour être l’interlocuteur privilégié des entreprises à dimension européenne.
 
Etre générateur de croissance nous invite à croître nous-mêmes, dans le cadre de notre positionnement : le spécialiste reconnu de la gestion Financière et des Ressources Humaines pour les PME-PMI. »

Viviane RIBEIRO
Présidente de Lefebvre Software


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